お知らせ
挑戦が回る組織を
データでつくる。
Peak and Flow
Psychology x Behavior x Cognition
Rebuilding organizational culture
About
Who We Are
Philosophy
We Think
THINK 01
#挑戦は、特別なものではない
挑戦は一部の人だけのものではありません。誰もが持つ可能性を引き出し、挑戦が自然に生まれ続ける土壌をつくります。
THINK/01PHILOSOPHY誰もが挑戦者可能性を信じる
IMAGE 01
THINK 02
#データは、人を支援するために
監視のためではなく、一人ひとりの成長を支援するために。データは意思決定を助け、前向きな行動を増やすために使います。
THINK/02TRUST監視ではない支援のために
IMAGE 02
THINK 03
#心理と行動は、分けて考えない
やる気だけでは行動は変わらない。心理と行動の両面からアプローチし、本当の変化を生み出します。
THINK/03METHOD心理×行動本当の変化
IMAGE 03
THINK 04
#個人・チーム・組織をつなぐ
現場の手触りと経営判断が分断しないように。すべての階層が同じ景色を見られる仕組みをつくります。
THINK/04STRUCTURE同じ景色分断しない
IMAGE 04
THINK 05
#日本から、世界の働き方を変える
日本発のEmployee Experienceプラットフォームで、世界中の働く人と組織に新しい価値を届けます。
THINK/05VISION日本発世界へ
IMAGE 05
Service
We Do
PEAKLinkは、心理学×行動科学×AIを融合したEmployee Experienceプラットフォームです。
独自開発の心理アセスメントエンジン「CQi（Challenge Quotient Index）」と、 成長サイクル最適化アルゴリズム「PDCG™」により、 組織の挑戦文化を可視化し、持続的な成長を実現します。
CQiPDCG™AIコーチ人的資本開示対応
Micro
個人の挑戦個人の挑戦意欲を可視化し、AIコーチが最適な行動を提案
Meso
チームの伝播チーム内の挑戦伝播・心理的安全性を可視化し、1on1を支援
Macro
組織の文化組織全体の挑戦文化を定量化し、経営判断を支援
Get in Touch
Contact
事業に関するお問い合わせ
PEAKLinkの導入・PoC参加について
採用に関するお問い合わせ
一緒に働く仲間を募集しています
その他お問い合わせ
取材・提携などのご相談